El incremento salarial estimado para el próximo año es del 2%. Serán los puestos directivos y los profesionales relacionados con el ámbito de las nuevas tecnologías los que más opciones tengan para acceder a un aumento por encima de la media prevista para el resto de los empleados. El desempeño profesional y la posición en el rango salarial serán definitivos para negociar un salario al alza.

"Serán las posiciones las que marquen las diferencias, sobre todo en aquellas relacionadas con la digitalización y que tengan un impacto en el consumidor final, como el ámbito de gran consumo y banca", dice Susana Marcos

Puedes ver la noticia completa haciendo clic aquíMedio publicado: Expansión - Octubre 2018