Abril 2016

Sin confianza, ¿puede funcionar un equipo?

Sin confianza, ¿puede funcionar un equipo?Convertir una idea de negocio en una empresa de éxito es un objetivo que puede mover a varias personalidades fuertes y enfrentadas. Lo que también es evidente es que sin respeto a la carrera de cada uno, y sin confianza, ese reto se puede hacer muy complicado. La historia de Twitter bien podría ser la de cualquier guión de culebrón venezolano. Su vida (que acaba de cumplir una década) está salpicada de celos y luchas de poder entre sus cuatro fundadores...Puedes ver la noticia completa haciendo clic aquíMedio publicado: Expansión - Abril 2016

Autor: 
Camilla Hillier-Fry

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