Junio 2018

Presentación del informe sobre ‘Los trabajadores séniors en la empresa española: realidades y retos’

La gestión de los profesionales séniors y el diseño de  políticas específicas, claves para el futuro del mercado laboral, según el Observatorio de Demografía de la Fundación IE Madrid, 12 de junio 2018

  • Uno de cada cuatro habitantes en España tendrá más de 65 años en 2031.
  • Los responsables del estudio señalan que el peso de los trabajadores séniors va a aumentar en nuestra economía en los próximos 10 años.
  • El 90% de las empresas no tiene un plan de actuación para sus trabajadores séniors. Sólo un 15% manifiesta tener planes de prejubilación para los empleados séniors. Son las empresas de mayores ingresos y grandes plantillas.

La gestión de los profesionales séniors y el diseño de políticas específicas para este colectivo serán claves del crecimiento del mercado laboral, según refleja el informe sobre ‘Los trabajadores séniors en la empresa española: realidades y retos’ que ha presentado hoy Rafael Puyol, Director del Observatorio de Demografía y Diversidad Generacional de la Fundación IE y coordinador del trabajo.Puedes ver la nota de prensa completa haciendo clic aquíJunio 2018

Autor: 
Alfonso Jiménez

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