La creación de una marca como empleador sigue su progresión a ritmo sostenido, sin prisa y sinpausa, entre las empresas españolas. Así lo corrobora este informe de PeopleMatters en el que, entre otros datos, se revela cómo el employer branding es una tarea centrada en el departamento de RR.HH. pero con una creciente entrada en otras áreas. ¿Un reto a defender o a compartir?Puedes ver el artículo completo haciendo clic aquíEmployer Branding - Autor: Alfonso Jiménez - Medio Publicado: Observatorio de Recursos Humanos - Septiembre 2011