Abril 2020

El desafío post-crisis al que se enfrenta Recursos Humanos

 

Mi empresa es saludable web

Susana Marcos, CEO de PeopleMatters nos cuenta cómo gestionará RRHH la vuelta de esta crisis, qué cambios hemos vivido, la reinvención del liderazgo, el management, e incluso los cambios en la formación.Hay que ir pensando en cómo planificar la vuelta a la normalidad e ir marcando unas prioridades que dependerán también del sector en el que estemos y las posibilidades de la propia organización.Éstas son las prioridades, que están relacionadas entre sí y que Susana planifica para su compañía en el siguiente orden:

  • Garantizar la seguridad de las personas
  • Asegurar las operaciones y la atención al cliente
  • No perder de vista que el negocio tiene que seguir en el futuro.

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Medio publicado: Mi empresa es saludable 

Autor: 
Susana Marcos

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