El incremento salarial previsto para este año es del 2,60%, la mayor subida de la última década. Los técnicos cualificados recibirán las mayores subidas seguidos de los mandos intermedios.
Otra de las novedades previstas para este año, es la introducción de los méritos profesionales como parámetro para aumentar los sueldos. Es la parte que más sube, en detrimento de las partidas fijas del salario, según PeopleMatters. Se afianza para todas las categorías, con un peso muy similar al de años anteriores: un 29% dirección superior; 18% mandos intermedios; 11% técnicos cualificados, 23% comerciales; 8% personal administrativo y 8% entre los operarios.
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Medio publicado: La Razón – Enero 2019
