Tag Archives: Francisco Betés
La evaluación del desempeño es una herramienta tradicional que continuamente está sometida a críticas y revisiones. Muchas veces se han ligado sus resultados a la retribución variable, lo que en ocasiones ha provocado disfunciones. Pero, con todo, su potencial es muy grande como herramienta de identificación de potenciales, de feedback para los colaboradores o hasta de comunicación interna. En uno de los habituales coloquios convocados por Workday, PeopleMatters y Capital Humano, un grupo de directivos reflexionaron sobre el eterno desafío que supone la gestión y evaluación del desempeño, sus presiones limitaciones y alcance.
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Autor: Alfonso Jiménez
Gestión del Talento
Medio publicado: Capital Humano – Abril 2019
Crear una Cultura de Compromiso que funcione
El apego emocional e intelectual que los empleados tienen con su compañía tiene un impacto directo en la cantidad de entusiasmo y compromiso que aportan a su trabajo. Esto, a su vez, hace que dediquen un alto nivel de energía discrecional a su trabajo.
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Autor: Camilla Hillier-Fry
Gestión del Talento
Medio publicado: Observatorio de RRHH – Abril 2019
Las grandes compañías han tomado conciencia de la necesidad de contar con estrategias específicas para atraer a este nuevo talento. Sin embargo, llegar al público joven requiere de la utilización de estrategias de comunicación enfocadas, que capten la atención, involucren y generen una sensación de identificación con la empresa. Acciones y canales digitales, así como experiencias presenciales interactivas, pueden marcar la diferencia. La combinación de capacidades de comunicación y de gestión de personas nos da la clave para conseguirlo.
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Autor: Miriam Aguado
Employer Branding
Medio publicado: Capital Humano – Abril 2019
Casi 5.200 profesionales, repartidos por 81 países de todo el mundo, han convertido al Grupo ULMA en una de las organizaciones industriales cooperativas más importantes de España. Como explica su director general, Iñaki Gabilondo Mugarza, sus éxitos empresariales siguen basados en sus principios fundacionales como organización democrática y asamblearia en la que la opinión de todos los profesionales y socios vale lo mismo, y que generan entre sus trabajadores un altísimo compromiso, santo grial de las compañías del mercado libre.
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Autor: Camilla Hillier-Fry
Estrategia de Capital Humano
Medio publicado: Equipos&Talento – Abril 2019
Antes de elegir el camino más adecuado para transformar nuestra organización en la que desearíamos para competir de forma sostenible, debemos reflexionar suficientemente sobre cuál ese modelo de organización ideal o, mejor dicho, ideal para nosotros, para nuestro contexto de mercado y nuestra estrategia de negocio.
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Autor: Marcos Sanz
Organización
Medio publicado: Capital Humano – Abril 2019
El ICH se mantiene a la expectativa en el 1º Trimestre de 2019
El Índice de Capital Humano se mantiene casi en la misma situación, solo experimenta un ligero retroceso sobre el cierre del año pasado.
La Situación Actual sufre un descenso de 5 puntos mientras que las Expectativas siguen casi iguales, creciendo apenas 0,9 puntos.
Parece que la tónica del ICH es el compás de espera y ver si el voto de confianza que se concedió el pasado trimestre se consolida en base a los próximos acontecimientos.
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Autor: Marcos Sanz
Año: 2019
11 de abril de 2019
Sede Bankinter. Pº de la Castellana, 29. Madrid
11:30 a 14:00h
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Con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, hablamos de la mujer en el mercado laboral en 2018. La tendencia indica que las mujeres siguen en una posición de desventaja respecto al género masculino. Lamentablemente, la brecha de género en el mercado laboral en España, no termina de cerrarse.
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Autor: Alfonso Jiménez – Cristina Morillo-Velarde
Diversidad y Bienestar Corporativo
Medio publicado: La Razón – Marzo 2019
Sacyr, se suma al Programa Recruiting Erasmus. Es un grupo global comprometido a afrontar cualquier reto de nuestra sociedad. Trabaja en más de 30 países desde hace más de 3 décadas. Sus unidades de negocio son Ingeniería e Infraestructuras, Concesiones, Servicios e Industrial.
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Medio publicado: Equipos y Talento – Marzo 2019